Títulos Disponíveis
Título: EMPOWERMENT: UMA FORMA MODERNA DE PODER NAS ORGANIZAÇÕES
Aluno: BRUNA DUARTE DE ANDRADE
Orientador: DANIELLE CRISTINA FERRAREZI BARBOZA
Banca: DANIELE ALVES CAMARGO
Ano: 2016 Tipo: Monografia / TCC
Palavras-chave: Empowerment; Poder nas Organizações.
Resumo: Esta pesquisa teve como principal objetivo, comprovar através de estudos bibliográficos, o quão eficaz é a pratica do empowerment nas organizações. Ao longo deste estudo pode-se conhecer as principais teorias relacionadas ao poder, assim como os tipos, as fontes de poder existentes dentro de uma organização. Quanto ao empowerment, este trabalho teve como finalidade melhorar o entendimento desta técnica, apresentando uma breve conceituação, mostrando aspectos relevantes na hora de sua implantação e implementação dentro da organização, bem como os principais benefícios gerados por ele. Foi possível notar a existência de uma relação em ambos os assuntos, pois empowerment e poder estão intimamente ligados, principalmente quando percebe-se que o empowerment é a divisão do poder.
